岗位职责： 泰康集团江西电销中心95522员工（可接受实习生），电销专员零基础带薪培训 八小时工作制度。周末双休，国家规定节假日正常放假，一经录用，转正后签订正式劳动合同，并按照国家规定缴纳五险一金。医保社保，住房公积金。 职位要求： 1、20岁以上35周岁以下，男女不限； 2、表达清晰、流利，能接受公司系统化培训； 3、有进取心，有信用 岗位职责： 1、电销人员不需要东奔西跑、日晒雨淋自行开发、拜访客户； 2、通过95522热线官方平台，针对老客户线上解决客户异议，针对新客户提供专业化的保单额度建议以及线上保单制定； 3、入司带薪培训5天，带薪培训结束后，公司安排老员工带，无经验员工也可以上岗。 4、工作时间：上午8：30－12：00，下午14：00－18：00，中午2个小时休息时间；周末以及法定节假日带薪休息，月休6天以上、

 工作环境： 1、每人单独的办公工位，一台电脑，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋，公司中央空调（冬暖夏凉） 2、公司提供高档5A级办公环境，全天室内办公，每人拥有独立的工作区和电脑，另外冰箱、微波炉等设备齐全 3、工作氛围很舒适，同事之间和睦相处，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了； 4、我们期待您的加入，为你提供规划！环境舒适，95522电话中心面向社会招聘人才，是你发展的较大平台，欢迎来到泰康集团江西电销中心，得到你想要的！ 5、双地铁口，交通便利，地铁一号线卫东站下，2号出口走3-5分钟到公司，地铁二号线雅苑路下，5号出口走5-8分钟到公司。

 福利及其他 1、与泰康集团江西电销中心签订正式的劳动合同，转正后享有“五险一金“社会福利保障，公司额外提供员工综合福利保障计划（包涵意外保障、住院保障等） 2、收入构成＝无责底薪（2000-4700）＋勤工奖200＋绩效提成（11％-20％）＋师父津贴（600-1800）＋方案奖励等，每三个月上调一次无责底薪，较高无责底薪可达4700，公司员工将近300人，综合前三个月员工薪资4000-5000左右，三个月之后6000以上； 3、五险一金＋补充商业保，涵盖意外医疗、大病、住院津贴、以及高额身价保障； 4、周末双休＋法定假日＋带薪旅游假＋多种竞赛奖励＋境內外旅游； 5、提供带薪岗前培训； 6、舒适的办公环境＋持续的培训提升＋畅通的晋升渠道 7、婚假，产假，哺乳假等等，都可以享受带薪休假！！ 8、无需轮班，更没有夜班； 9、行业较具竞争力的提奖系数，转正之后员工一般可达6000以上，上不封顶 10、每月30/31号工资准时到账，1号入职，30号发全月工资，不压工资，绝不拖欠工资； 11、每月公司的激励均以现金和购物卡，实物（家用电器）发放； 12、行政的工作时间，销售的工资； 13、激励新渠道每个月都有丰富的物质奖励，电冰箱，洗衣机，微波炉等等，给你的生活带来一份贴心 另外提醒：人力资源部直招，不收取任何费用，不缴纳任何押金。 请直接投简历或者来电详询我们会在*时间与你取得联系； 公司给了你足够好的平台，公平公开。天道酬勤，相信你行的！

 特别提示：此信息是属正式招聘，非中介发布，面试期间不会收取任何押金及其他费用。通过面试后会告知准备材料。