一、工作职责：
1.管理各大招聘网站，进行电话邀约，达成公司招聘要求。
二、岗位要求：
1：本科及以上学历；年龄20-35周岁，身体健康。
2：普通话标准，口齿清晰有一定的抗压能力
3：性格外向，喜欢与人沟通；
4、个性开朗，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心。
三、薪酬福利标准
1、试用期2500＋招聘提成 转正后2700-3200＋招聘提成 月均工资5000左右
2、按国家规定，转正后购买五险一金，入职满一年缴纳六险二金（增加企业年金和商业保险）
3、入职签订正式劳动合同，作为薪资福利的法律保障公司每月月底发放工资。
4, 入职满一年员工免费体检，购买商业团体险，入职满两年可附带父母体检，并给家人购买商业保险！
5，国内外旅游及培训机会。
四、晋升路线
招聘专员-招聘主管-人事经理（或转岗其他部门）
联系我时，请说是在信娘网看到的，谢谢！
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